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评估与
报酬
管理系统
评估与报酬管理系统是一种企业用来评估员工工作绩效并制定相应报酬的工具。该系统可以帮助企业定量评估员工在完成工作任务过程中的表现,并根据其绩效水平采取相应的奖励措施,包括加薪、提升职位、奖金等。评估与报酬管理系统的目的是激...
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绩效评估与
报酬
管理系统
绩效评估与报酬管理系统是一种用于评估员工绩效并管理其报酬的软件系统。该系统建立了一个标准化的绩效评估流程,可以帮助组织更好地评估员工的工作表现。该系统主要包括以下功能:设定绩效目标、定期评估绩效、制定行动计划和反馈、记录...
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